承認欲求を加味したコミュニケーション術とは?

こんにちは。

夫婦応援プロジェクトの小山雄介です。

 

ビジネスで成功するためには、

承認欲求を加味したコミュニケーション術を

身につけておく必要があります。

 

承認欲求は、人間の根源的な欲求とされていて、

承認欲求を満たせないようなコミュニケーションを

取っている人は、様々な場面で人間関係の

トラブルを引き起こしてしまいます。

 

承認欲求を加味したコミュニケーション術には、

 

・相手に対して存在意義を感じさせる 

・相手のことを賞賛する 

・賛同する 

大きく分けて3つのポイントがあります。

 

これらを意識することで、

成功者とのコミュニケーションのみでなく、

職場の人間関係や夫婦関係も

うまくいくようになるのです。

 

相手に存在意義を感じさせる 

存在意義

相手の承認欲求を満たすために重要な

1つ目のポイントは、

「相手に存在意義を感じさせる 」ことです。

 

相手に対して存在意義を感じさせるような

コミュニケーションができれば、

相手の承認欲求を満たすことができます。

 

「あなたがいてくれて本当に助かります」

「あなたがいてくれると安心だ」

 

このように、相手に対して

「自分は必要とされているんだ」

という実感を持たせることが、

相手に存在意義を感じさせることになり、

承認欲求を満たすことにつながります。

 

相手のことを賞賛する 

賞賛する

相手の承認欲求を満たすために重要な

2つ目のポイントは、

「相手のことを賞賛する  」ことです。

 

一般的に、目上の人が部下に褒められた場合は、

馬鹿にしてるのか。

あなたから褒められても・・・。

と感じてしまうことが多いです。

 

そのような場合には、相手を賞賛すれば

承認欲求をみたせるようになります。

 

一見、褒めることと同じように感じる

かもしれませんが、賞賛するとは、

 

「そのお考えは、実に合理的ですね!

「私とは考えている世界が違います!」

「たくさんのご経験から導き出されたのでしょうね!」

 

のように、上から目線で褒めるのではなく、

あくまでも下の立場から相手を褒め称える

ことがポイントです。

 

成功者を賞賛して承認欲求を満たすことで、

成功者もあなたに対して、ビジネスで成功する

ための本質を教えようと考えるようになります。

 

 

相手に賛同する 

賛同する

相手の承認欲求を満たすために重要な

3つ目のポイントは、「賛同する」ことです。

 

特に男性の成功者は、「賛同して協力してほしい」

と内在的に感じています。

賛同者や協力者を集めて、自身のビジネスを

拡大したいという構想があります。

 

男性は他者に賛同して欲しいと感じる生き物なので、

「その考え方は素晴らしいですね!

 すぐに実行させてもらいます」 

 

というように、

成功者の考えをすぐに行動に移すことで、

成功者もあなたを可愛がるようになります。

 

成功者の価値観や考え方に賛同することは、

ほとんどの平社員ができないことです。

大抵、会社の愚痴や不満などを漏らしてしまいます。

 

これらのコミュニケーション術を身につければ、

あなたも成功者の力をかりて、人生を飛躍させる

ことができるでしょう。

 

小山雄介でした。

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